Struktura mezd zaměstnanců v Praze v roce 2024

25. 8. 2025

Medián hrubé mzdy zaměstnanců v Praze dosáhl v roce 2024 na 49 775 Kč za měsíc. Zatímco muži měli mzdový medián ve výši 54 315 Kč, ženy dosáhly pouze na 46 124 Kč za měsíc. V Praze byla průměrná hrubá měsíční mzda v roce 2024 celkem 62 022 Kč, ženy měly o 22 % nižší průměrnou mzdu (54 112 Kč) než muži (69 199 Kč). Nejvyšší průměrnou mzdu měli v Praze řídící pracovníci (140 311 Kč). Jejich mzda byla 2,3 krát vyšší, než byl průměr pražských zaměstnanců. Nejnižší mzdu pak pobírali pomocní a nekvalifikovaní pracovníci. Jejich mzda (27 390 Kč) byla o více než polovinu nižší než pražský průměr (o 56 %).

Medián hrubých mezd
Průměrná hrubá měsíční mzda v Praze dosáhla podle údajů strukturální mzdové statistiky na hodnotu 62 022 Kč a přesáhla republikový průměr o téměř 27 %. Mediánová mzda zaměstnanců v Praze (49 775 Kč) přesáhla republikový průměr výrazně méně (o 19 %). Průměr je více ovlivněn vysokými výdělky, dvě třetiny zaměstnanců mají mzdu nižší, než je průměr. Pokud chceme získat přesnější informaci o mzdové úrovni zaměstnanců, je medián mezd vhodnějším ukazatelem.

Pražská průměrná mzda byla vyšší než pražská mediánová mzda, což je běžný jev. V Praze je však rozdíl mezi průměrnou a mediánovou mzdou výrazně vyšší než v ostatních krajích. V Praze byla průměrná mzda o 25 % vyšší než medián mezd, v ostatních krajích se tato hodnota pohybovala mezi 10 a 15 %. Výraznější rozdíly mezi průměrem a mediánem byly ještě ve dvou krajích – Středočeském a Jihomoravském, jejichž mzdy patří v rámci Česka k těm vyšším.

Graf 1: Medián hrubých mezd, průměrná hrubá mzda a rozdíly mezi nimi v krajích Česka v roce 2024

Stále přetrvávají rozdíly mezi mzdami žen a mužů. Mediánová mzda u žen dosáhla v Praze v roce 2024 na hodnotu 46 124 Kč a medián mezd mužů na 54 315. Mzdy mužů byly tedy o 18 % vyšší než mzdy žen. V Praze byl rozdíl mezi mzdovým mediánem mužů a žen větší než v Česku.

Graf 2: Průměrná mzda a medián mezd v Praze v roce 2024 podle pohlaví

Průměrná mzda mužů byla v Praze dokonce o 28 % vyšší, než průměrná mzda žen. Tento rozdíl mezi muži a ženami byl v Praze také vyšší než v Česku, a to ještě výrazněji než v případě mediánu.
 

Průměrná hrubá měsíční mzda v jednotlivých zaměstnáních (podle CZ-ISCO)
Ze strukturální mzdové statistiky máme za kraje k dispozici zajímavé informace o průměrné hrubé mzdě za jednotlivá zaměstnání (tzv. hlavní třídy zaměstnání) podle klasifikace zaměstnání CZ-ISCO. Můžeme tak sledovat diferenciaci hrubé mzdy na úrovni jednotlivých skupin zaměstnání a podívat se na to, jaké mzdy mají řemeslníci, pracovníci ve službách a obchodě nebo pomocní pracovníci.

Na nejvyšší mzdu dosáhli v roce 2024 v Praze řídící pracovníci. Jejich průměrná hrubá mzda byla 140 311 Kč za měsíc. Průměrnou mzdu v Praze tak přesáhli 2,3 krát. Řídící pracovníci v Česku dosáhli na mzdu 108 009 Kč a jejich mzda tak převýšila průměr ČR 2,2 krát. Mezi řídící pracovníky jsou podle klasifikace zaměstnání CZ-ISCO zařazeni například ředitelé a manažeři na nejvyšších pozicích, primáři ve zdravotnictví nebo hlavní stavbyvedoucí.

U skupiny specialistů byla průměrná hrubá měsíční mzda v Praze na úrovni 83 942 Kč a byla o 35 % vyšší než pražský průměr. V Česku měla tato skupina mzdu ve výši 70 816 Kč a tudíž o 45 % vyšší, než byl průměr v republice. Specialisté v ČR jsou tak oproti průměru zaplaceni relativně více než specialisté v Praze. Mezi zaměstnance pracující v této skupině patří například stavební inženýři, astronomové a fyzici, vývojáři softwaru, praktičtí lékaři nebo učitelé na vysokých školách.

Graf 3: Průměrná hrubá mzda v Praze v roce 2024 podle klasifikace zaměstnání

(CZ-ISCO)

 

Třetí nejvyšší mzdu v Praze pak měli zaměstnanci pracující jako techničtí a odborní pracovníci – 58 216 Kč. Tato skupina zaměstnanců již nedosáhla na pražský průměr všech zaměstnanců a byla o 6 % nižší. V ČR byla tato skupina zaplacena relativně lépe: průměrnou mzdu měla sice ve výši 52 135 Kč, tedy nižší než v Praze, proti průměru ČR ale byla vyšší o téměř 7 %. Mezi tuto skupinu zaměstnanců patří třeba stavební technici, mistři ve strojírenství, technici provozu ICT nebo také realitní makléři.

Čtvrtou nejvyšší mzdu měli v Praze řemeslníci a opraváři (42 947 Kč), stejně jako v Česku (41 331 Kč). V Praze byla podobná mzdová úroveň ještě u úředníků (42 938 Kč) a lidí pracujících jako obsluha strojů, zařízení a montéři (42 340 Kč). Do skupiny úředníci jsou zařazeni jak úředníci státu, tak také účetní, pracovníci v zákaznických centrech nebo administrativní pracovníci v dopravě a přepravě. Mezi osoby pracující jako obsluha strojů zahrnujeme nejen klasickou obsluhu strojů ale také například řidiče kamionů nebo strojvedoucí. Osoby pracující v těchto zaměstnáních měly mzdu o cca 31 až 32 % nižší než byl pražský průměr.

V Česku měli tito zaměstnanci mzdu také nižší než v průměru, rozdíl ale nebyl tak velký jako v případě Prahy.

Nad hranici 30 tisíc Kč průměrné hrubé měsíční mzdy pak v Praze i v ČR ještě dosáhli lidé pracující ve službách a prodeji. Do této skupiny jsou zahrnuty osoby pracující jako kuchaři, číšníci a servírky, prodavači v prodejnách, pracovníci a ošetřovatelé v sociálních službách, pracovníci ostrahy a další. V Praze měli průměrnou měsíční mzdu ve výši 36 282 Kč a jejich mzda tak byla o 42 % nižší, než byl pražský průměr. V Česku (34 148 Kč) byla od průměru vzdálená méně (o 30 %).

Nejnižší mzdu měli pomocní a nekvalifikovaní pracovníci – dostali se pod 30 tisíc Kč za měsíc. V Praze měli mzdu na úrovni 27 390 Kč, tedy dokonce nižší než v ČR (28 143 Kč). V Praze byla jejich mzda nižší o 56 % než průměr pražských zaměstnanců, v Česku jen o 42 % nižší než republikový průměr.

Průměrné mzdy v Praze v jednotlivých zaměstnáních vždy převyšují průměrné mzdy v Česku jako celku. Jedinou výjimkou jsou mzdy pomocných a nekvalifikovaných pracovníků, jejichž průměrná hrubá mzda je v Praze dokonce nižší než v Česku. V Praze jsou výrazně lépe než v ČR zaplaceni řídící pracovníci, specialisté a také odborní techničtí pracovníci. Naopak u řemeslníků a opravářů je rozdíl mezi úrovní průměrné mzdy v Praze a Česku minimální (cca 1,6 tisíc Kč).

V Praze jsou větší mzdové rozdíly než v ostatních krajích. Řídící pracovníci jsou zde výrazně lépe zaplaceni než v Česku, což je dáno především koncentrací ústředních orgánů státních i nadnárodních firem. Naopak lidé pracující v zaměstnáních, která nejsou náročná na kvalifikaci a schopnosti, jsou zaplaceni velmi málo. Na těchto pozicích často pracují cizinci z chudších zemí Evropské unie či mimo ni.

------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

Údaje ze strukturální mzdové statistiky vychází z databází výběrového šetření Informační systém o průměrném výdělku MPSV (ISPV), které pokrývá mzdovou sféru, a z administrativního zdroje Informační systém o platu a služebním příjmu (ISP) Ministerstva financí, který plošně pokrývá platovou sféru. Průměrná mzda zaměstnance v daném roce je vypočtena poměřením s jeho placenou dobou, tedy počtem měsíců, za které mzdu či náhradu mzdy skutečně pobíral. Odečtena je doba nemocí a dalších neplacených nepřítomností v práci za daný rok. V textu se jedná vždy o mzdu hrubou. Vzhledem ke způsobu zjišťování podávají údaje ze strukturální mzdové statistiky informace jak o průměrných mzdách, tak o mediánu mezd. Údaje jsou zjišťovány podle pohlaví a jsou tříděny podle povahy vykonávaného zaměstnání zařazené v klasifikaci zaměstnání CZ-ISCO.

Údaje nelze srovnávat s výsledky statistických šetření ČSÚ v podnicích, kde se zjišťuje celkový objem mzdových prostředků a ten je poměřován evidenčním počtem zaměstnanců podniku, v němž jsou však zahrnuti i zaměstnanci nemocní nebo s neplacenou nepřítomností kratší než 4 týdny.

Tabulky:
Průměrná hrubá měsíční mzda a mzdový medián v krajích Česka v roce 2024
Průměrná hrubá měsíční mzda podle zaměstnání (klasifikace CZ-ISCO) v krajích v roce 2024
Podrobné vysvětlení rozdílu mezi průměrnou mzdou a mediánem mezd najdete zde:
Ostře sledovaná mzda – průměr a medián | Statistika&My (statistikaamy.cz)

Kontakt:
Jana Podhorská
Oddělení informačních služeb Krajské správy ČSÚ v hl. m. Praze
Tel.: 737 280 502
E-mail: jana.podhorska@csu.gov.cz