Nezaměstnanost v Pardubickém kraji k 30. září 2026

9. 10. 2026

Ke konci září 2026 dosáhl podíl nezaměstnaných osob v Pardubickém kraji hodnoty 4,03 % a byl stejně jako v předchozích pěti měsících druhý nejnižší v mezikrajské komparaci. Oproti předchozímu měsíci se nezaměstnanost snížila, na území kraje poklesla o 0,07 procentního bodu, celostátně o 0,08 procentního bodu. Podíl nezaměstnaných osob se přitom meziměsíčně snížil ve všech okresech kraje, nejvýrazněji na Chrudimsku a Pardubicku (shodně o 0,10 p. b.), naopak nejméně výrazně na Svitavsku a Orlickoústecku (shodně o 0,03 p. b.). Počet uchazečů na pobočkách úřadu práce v kraji mezi koncem srpna a září 2026 poklesl o 231 na 14 264 osob, z toho 29,3 % osob spadalo mezi uchazeče, kteří byli v evidenci úřadu práce déle než dvanáct měsíců.

Podíl nezaměstnaných osob (podíl dosažitelných uchazečů o zaměstnání v evidenci úřadu práce ve věku 15–64 let ze všech obyvatel ve stejném věku) dosáhl v Pardubickém kraji ke konci září 2026 hodnoty 4,03 %, což znamenalo nejvyšší zářijovou hodnotu v kraji od roku 2016. Ve srovnání s předchozím měsícem se nezaměstnanost snížila, na území kraje poklesla o 0,07 procentního bodu, na území celého Česka o 0,08 procentního bodu. Zatímco podíl nezaměstnaných mužů zůstal v kraji i celém Česku na stejné úrovni jako v předchozím měsíci (v kraji dosáhl hodnoty 3,48 %, v Česku 4,47 %), podíl nezaměstnaných žen se v rámci těchto územních celků meziměsíčně snížil (v kraji o 0,15 procentního bodu na 4,60 %, celostátně pak o 0,16 procentního bodu na 5,48 %). Oproti konci třetího čtvrtletí předchozího roku se nezaměstnanost naopak zvýšila, v kraji o 0,36 procentního bodu, celostátně o 0,42 procentního bodu.

Uchazeči o zaměstnání na jedno pracovní místo v evidenci úřadu práce
a podíl nezaměstnaných osob
Zdroj: Ministerstvo práce a sociálních věcí

V rámci komparace všech 14 krajů se podíl nezaměstnaných osob ke konci září 2026 pohyboval v rozmezí od 3,93 % v Praze po 7,29 % v Ústeckém kraji (při celostátním průměru 4,97 %). Zatímco druhá nejvyšší hodnota v tomto žebříčku náležela Moravskoslezskému kraji (7,00 %), druhá nejnižší hodnota patřila stejně jako v předchozích pěti měsících Pardubickému kraji.

Mezi okresy Pardubického kraje se podíl nezaměstnaných osob ke konci devátého měsíce roku 2026 pohyboval v rozmezí od 3,62 % v okrese Ústí nad Orlicí po 4,43 % v okrese Svitavy. Druhou nejnižší nezaměstnanost v tomto žebříčku mělo Chrudimsko (3,95 %) a třetí nejnižší Pardubicko (4,14 %). Pořadí okresů v tomto žebříčku zůstalo stejné jako v předchozích pěti měsících. Ve srovnání s koncem předchozího měsíce se podíl nezaměstnaných osob snížil ve všech okresech kraje, k nejvýraznějšímu poklesu došlo na Chrudimsku a Pardubicku (shodně o 0,10 procentního bodu), k nejméně výraznému na Svitavsku a Orlickoústecku (shodně o 0,03 p. b.). Naopak oproti konci září 2025 evidujeme nárůst nezaměstnanosti ve všech okresech Pardubického kraje. Zatímco nejvýraznější nárůst registrujeme na Svitavsku (o 0,52 p. b.), nejméně výrazný připadal na Orlickoústecko (o 0,25 p. b.).

Uchazeči o zaměstnání, pracovní místa v evidenci úřadu práce
a podíl nezaměstnaných osob k 30. září 2026
Zdroj: Ministerstvo práce a sociálních věcí

Ke konci třetího čtvrtletí roku 2026 bylo na pobočkách úřadu práce v Pardubickém kraji evidováno 14 264 nezaměstnaných osob, z toho 52,6 % osob spadalo mezi uchazeče, kteří byli v evidenci úřadu práce méně než šest měsíců (celostátně do této skupiny patřilo 45,7 % uchazečů). Naopak mezi uchazeče registrované na úřadu práce déle než rok patřilo v kraji 29,3 % osob (při celostátním průměru 35,7 %). Většina z uchazečů na úřadu práce v kraji přitom spadala mezi dosažitelné uchazeče (13 552 osob), tj. mezi osoby ve věku 15–64 let, které mohly při nabídce vhodného pracovního místa bezprostředně nastoupit do zaměstnání. Zatímco oproti konci srpna 2026 se počet uchazečů na pobočkách úřadu práce v kraji snížil o 231, v komparaci s koncem září předchozího roku vzrostl o 1 335. Meziročně se tak počet uchazečů na pobočkách úřadu práce v kraji zvýšil o 10,3 %, což znamenalo o něco výraznější nárůst než na území celého Česka (o 9,0 %).

Ke konci září 2026 evidovala pracoviště úřadu práce v kraji 5 884 volných pracovních míst, což znamenalo dosud nejvyšší počet v letošním roce. Mezi koncem srpna a září 2026 se nabídka volných pracovních míst na pobočkách úřadu práce v kraji rozšířila o 1,2 %, tj. méně než na území celého Česka (o 5,1 %). Také ve srovnání s koncem září předchozího roku se rozsah nabídky na pracovištích úřadu práce zvětšil. Na území kraje se nabídka volných pracovních míst rozšířila o 18,2 %, celostátně pak o 9,0 %.

Podíl nezaměstnaných osob v Pardubickém kraji a ČR ke konci jednotlivých měsíců

Ke konci devátého měsíce roku 2026 připadalo na jedno volné pracovní místo v evidenci úřadu práce v kraji 2,4 uchazeče o zaměstnání, což znamenalo třetí nejnižší hodnotu v mezikrajském srovnání (při celostátním průměru 3,5). Zatímco nejpříznivější poměr mezi uchazeči a pracovními místy registrujeme v Praze, kde na jedno volné pracovní místo v evidenci úřadu práce připadalo 1,7 uchazeče o zaměstnání, nejméně příznivý poměr měl Moravskoslezský kraj (na jedno volné místo zde připadalo 8,3 uchazeče). Mezi okresy Pardubického kraje se přitom počet uchazečů na jedno volné pracovní místo pohyboval od 1,9 na Pardubicku po 4,1 na Svitavsku.