Nezaměstnanost v Ústeckém kraji k 31. 7. 2026 (podle MPSV)

Nezaměstnanost v Ústeckém kraji v červenci 2026 meziměsíčně mírně vzrostla na hodnotu 7,27 %. Nezaměstnanost mužů nepatrně poklesla, nezaměstnanost žen se zvýšila. Celková nezaměstnanost se zvýšila ve většině okresů kraje s výjimkou okresu Děčín, kde došlo k poklesu o 0,02 p. b., příčinou byl meziměsíční pokles nezaměstnanosti mužů. Pokles nezaměstnanosti mužů zaznamenali ještě v okresech Louny, Most, Teplice a Ústí nad Labem. Nezaměstnanost žen se zvýšila ve všech okresech kraje.

K 31. 7. 2026 dosáhl podíl nezaměstnaných v Ústeckém kraji hodnoty 7,27 %, v porovnání s koncem června 2026 se zvýšil o 0,08 p. b. (procentního bodu).  Nezaměstnanost žen se zvýšila o 0,22 p. b. na hodnotu 8,37 %, nezaměstnanost mužů se snížila o 0,05 p. b. na 6,21 %. Ústecký kraj se dlouhodobě potýká s nejvyšší nezaměstnaností žen v celém Česku a od ledna 2022 i s nejvyšší celkovou nezaměstnaností.

Podíl nezaměstnaných podle krajů k 31. 7. 2026¹⁾

Podíl nezaměstnaných se meziměsíčně zvýšil ve většině krajů Česka s výjimkou Karlovarského kraje, kde se nezaměstnanost snížila o 0,05 p. b. Nejvíce se podíl nezaměstnaných zvýšil ve Zlínském a Jihomoravském kraji (shodně o 0,21 p. b.). Nejnižších hodnot podílu nezaměstnaných osob bylo dosaženo v hl. m. Praze (3,94 %), zároveň zde byla zjištěna i nejnižší nezaměstnanost žen (4,39 %). Nezaměstnanost mužů byla nejnižší v Kraji Vysočina (3,39 %) a v Pardubickém kraji (3,40 p. b.). Nejvyšší celkové nezaměstnanosti bylo dosaženo v našem kraji (7,27 %), kde byla rovněž nejvyšší nezaměstnanost žen (8,37 %) a druhá nejvyšší nezaměstnanost mužů (6,21 %). Nejvyšší nezaměstnanost mužů byla v červenci zjištěna v Moravskoslezském kraji (6,80 %).

Meziroční změna podílu nezaměstnaných podle krajů k 31. 7. 2026¹⁾

Z vnitroregionálního pohledu se podíl nezaměstnaných při porovnání s červnem 2026 zvýšil ve většině okresů kraje s výjimkou okresu Děčín, kde se snížil o 0,02 p. b. Nejvíce se nezaměstnanost zvýšila v okrese Litoměřice a Chomutov (o 0,15 p. b., resp. o 0,14 p. b.), následovaly okresy Louny a Ústí n. L. (shodně o 0,12 p. b.), Most (o 0,07 p. b.) a Teplice (o 0,02 p. b.). Nejvyšších hodnot nezaměstnanosti bylo v červenci dosaženo v okrese Most (10,25 %), přičemž nad krajským průměrem se nezaměstnanost pohybovala ještě v okrese Chomutov a Ústí nad Labem (8,08 %, resp. 7,48 %). Nejnižší nezaměstnanost byla zjištěna v okrese Litoměřice (4,89 %), Louny zaznamenaly 7,18 % a Teplice 6,08 %.

Podíl nezaměstnaných osob podle okresů Ústeckého kraje (k poslednímu dni měsíce)¹⁾

Nezaměstnanost žen se meziměsíčně zvýšila ve všech okresech kraje, z toho nejvíce v okresech Louny (o 0,35 p. b.), naopak nejméně v okrese Děčín (o 0,13 p. b). Nezaměstnanost mužů poklesla v pěti okresech kraje, a to v okrese Děčín (o 0,15 p. b.), Teplice a Louny (shodně o 0,10 p. b.), Most a Ústí nad Labem (o 0,05 p. b., resp. o 0,04 p. b.).

Nejvyšších hodnot nezaměstnanosti bylo dosaženo u obou pohlaví v okrese Most, kde nezaměstnanost mužů k poslednímu červencovému dni dosáhla 8,56 % a nezaměstnanost žen 12,02 %. Nejnižší nezaměstnanosti jak u mužů, tak u žen, bylo dosaženo v okrese Litoměřice, kde podíl nezaměstnaných žen tvořil 5,74 % a podíl nezaměstnaných mužů 4,08 %.

V meziokresním srovnání nezaměstnanosti se v rámci celého Česka umísťuje většina okresů Ústeckého kraje pravidelně na posledních příčkách. Výjimkou je okres Litoměřice, který v červenci dosáhl na 45. místo (ze 75. pozic). Ostatní okresy se umístily na 63. místě a dále. Nejhůře se umístil okres Most, který byl okresem s druhou nejvyšší nezaměstnaností v Česku. Nejvyšší nezaměstnanost vykázal okres Karviná (10,40 %). Nejnižší nezaměstnanost ze všech okresů Česka byla zjištěna v okresech Praha-východ a Praha-západ (1,99 % – posuzováno společně).

Uchazeči o zaměstnání a pracovní místa v Ústeckém kraji (k poslednímu dni měsíce)

K 31. červenci 2026 registrovaly úřady práce na území Ústeckého kraje celkem 40 155 neumístěných uchazečů o zaměstnání, přičemž dosažitelných uchazečů ve věku 15–64 let, kteří mohli bezprostředně nastoupit do zaměstnání při nabídce vhodného pracovního místa, bylo 37 710 (93,9 % evidovaných uchazečů). V porovnání s koncem června se počet uchazečů o zaměstnání v kraji zvýšil o 380 osob.

Počet volných pracovních míst se v průběhu července zvýšil na 5 278 (tj. o 200 míst více, než tomu bylo na konci června). Na volné pracovní místo v kraji připadalo 7,61 uchazeče. V mezikrajovém srovnání byla tato hodnota druhá nejvyšší po Moravskoslezském kraji (8,29). Nejlepší poměr vykázalo hl. m. Praha, kde na 1 volné pracovní místo připadalo 1,71 uchazeče. Republikový průměr činil 3,64 uchazečů na 1 volné pracovní místo.

Nejpříznivější poměr mezi uchazeči a volnými místy vykázal v rámci Ústeckého kraje okres Chomutov (4,93). Nejhorší situace byla naopak v okrese Ústí nad Labem a Děčín, kde na 1 volné pracovní místo připadalo 16,97, resp. 16,40 uchazečů. V ostatních okresech Ústeckého kraje se počet uchazečů na 1 volné pracovní místo pohyboval v rozpětí od 5,27 (okres Litoměřice) po 8,14 (okres Most).

Kontakt:

Ing. Monika Raušerová

Krajská správa ČSÚ v Ústí nad Labem

Tel.: 472 706 121

Mob.: 731 439 259

E-mail: monika.rauserova@csu.gov.cz