Komentář

Průměrný evidenční počet zaměstnanců v průmyslu celkem (včetně odhadu za podnikatelské subjekty s 0 až 19 zaměstnanci) v roce 2005 činil 1 326 tis. osob. Proti předcházejícímu roku se zvýšil o 0,4 %.

Ve skupině průmyslových podnikatelských subjektů s 20 a více zaměstnanci (právnické i fyzické osoby) působilo v roce 2005 v průměru 1 152 tis. zaměstnanců (meziroční index 100,4). Z tohoto počtu připadalo na kategorii manuálně pracujících zaměstnanců (tj. zaměstnanců zařazených do tříd 6 až 9 KZAM) 854 tis., tj. 74,1 %. Počet manuálně pracujících zaměstnanců v roce 2005 vzrostl o 0,6 %, tj. o 0,2 bodu výrazněji než zaměstnanců celkem.

Využití použitelného fondu pracovní doby manuálně pracujících zaměstnanců v roce 2005 mírně pokleslo - meziročně o 0,2 bodu na 88,2 %. Nadále však pokračoval růst směnnosti. Koeficient směnnosti se v roce 2005 zvýšil o 0,017 bodu na 1,359.

Průměrná měsíční nominální mzda zaměstnanců v souboru průmyslových podnikatelských subjektů s 20 a více zaměstnanci podle výsledků čtvrtletního zjišťování za rok 2005 dosáhla 18 347 Kč (na fyzické osoby) a proti roku 2004 byla vyšší o 4,7 %. Přitom v těžbě nerostných surovin došlo k meziročnímu nárůstu průměrné měsíční nominální mzdy zaměstnanců o 5,9 %, ve zpracovatelském průmyslu o 4,6 % a ve výrobě a rozvodu elektřiny, plynu a vody o 6,7 %. V rámci zpracovatelského průmyslu byla nejvyšší dynamika průměrné mzdy ve výrobě koksu, jaderných paliv a rafinérském zpracování ropy (růst o 7,5 %; dosahovaná výše průměrné měsíční mzdy v této subsekci rovněž nejvyšší v rámci průmyslu), nejnižší naopak ve zpracování dřeva a výrobě dřevařských výrobků (růst pouze o 1,8 %).

O 0,8 bodu nižší než průměr byla dynamika průměrné měsíční mzdy manuálně pracujících zaměstnanců. Ta v roce 2005 vzrostla o 3,9 % na 14 984 Kč. Hodinová mzda manuálně pracujících zaměstnanců se zvýšila ze 104,84 Kč v roce 2004 na 110,16 Kč v průměru za rok 2005.