Úvod

Publikace obsahuje výsledky šetření nákladů práce za rok 2005. Výsledky šetření poskytují údaje o úrovni nákladů práce v třídění podle odvětví, krajů, typu hospodaření a velikosti zpravodajských jednotek.

Náklady práce zahrnují:

mzdy a platy (včetně naturální mzdy započtené do výdělku);
náhrady mzdy za neodpracované hodiny;
sociální požitky;
sociální náklady a výdaje (zákonné a dobrovolné);
personální náklady;
daně a dotace související se zaměstnáváním lidí.

Sběr údajů byl proveden výkazem ÚNP 4-01. Zpravodajskými jednotkami byly ekonomické subjekty podnikatelské sféry zapsané do obchodního rejstříku a ekonomické subjekty nepodnikatelské sféry, včetně údajů za část rezortu Ministerstva obrany a Ministerstva vnitra (tj. údaje za aparáty ministerstev a útvary bez právní subjektivity, v nichž jsou zaměstnáni jednak civilní zaměstnanci, jednak vojáci z povolání a příslušníci Policie ČR). Šetření zahrnovalo všechna odvětví národního hospodářství a všechny velikostní skupiny zpravodajských jednotek. U jednotek s 1 až 499 zaměstnanci bylo šetření výběrové a u jednotek s 500 a více zaměstnanci bylo šetření plošné. Výkaz ÚNP 4-01 byl odeslán 6 270
subjektům s cca 1 471 tis. zaměstnanci. Návratnost výkazů se podle krajů pohybovala mezi 72,6% až 84,0%, přičemž průměr byl 78,8%. Výsledky získané ze statistického souboru byly váženy na plný počet jednotek základního souboru z registru ekonomických subjektů ČSÚ v rámci odvětví a velikostní skupiny.

Vybrané souhrnné informace za Českou republiku

a) Průměrné náklady práce za rok 2005 (v Kč na 1 zaměstnance za měsíc)

průměr za ČR celkem 28 036 Kč

Diferenciace podle	minimum		maximum
sekce OKEČ	ubytování a stravování	18 162 Kč	finanční zprostředkování	54 781 Kč
kraje	Karlovarský	22 490 Kč	Hl. m. Praha	36 388 Kč
typu hospodaření	družstevní	19 238 Kč	mezinárodní	35 012 Kč
velikostní kategorie	1 až 9 zaměstnanců	22 797 Kč	1000 a více zaměstnanců	32 324 Kč

b) Struktura nákladů práce za rok 2005

mzdy		63,80 %
náhrady mzdy za neodpracovaný čas		6,81 %
sociální požitky		2,09 %
sociální náklady a výdaje celkem		25,90 %
v tom:	sociální zabezpečení zákonné	24,71 %
	sociální náklady a výdaje dobrovolné	0,60 %
	odstupné	0,50 %
	ostatní	0,09 %
personální náklady		1,51 %
daně a dotace		- 0,11 %

Poznámky:

Vzhledem k tomu, že výpočtové údaje jsou nejprve vypočteny a následně zaokrouhleny, stává se, že součty v některých případech o jedničku nesouhlasí.
Výše průměrné měsíční mzdy za rok 2005 není totožná s průměrnou mzdou dříve uvedenou v publikacích ČSÚ, protože soubor ekonomických subjektů, zařazených do zjišťování ÚNP, se liší od ostatního statistického zjišťování o mzdách v několika aspektech, zejména v rozsahu výběrového souboru a ve velikosti zpravodajských jednotek.
Do odvětví jsou data tříděna podle Odvětvové klasifikace ekonomických činností (OKEČ), a to podle převažující činnosti vykazujícího ekonomického subjektu. Územní třídění je provedeno podle kraje (klasifikace CZ – NUTS 3), v němž je sídlo vykazujícího subjektu (tzv. podniková metoda). V praxi to znamená, že i když má ekonomický subjekt nižší organizační složky (závody, provozovny apod.) dislokovány v jiném kraji, je celý zařazen do kraje, v němž sídlí jeho ústředí. Toto hledisko je třeba vzít v úvahu při interpretaci a analýze územně tříděných údajů v této publikaci.

Symbol na místě čísla značí:
( . ) . . . údaj není k dispozici nebo je nespolehlivý